Los trabajadores podrían retirar el 70 por ciento del excedente de cuatro sueldos.
La Comisión de Trabajo y Seguridad Social del Congreso descartó que el dictamen aprobado para reducir la intangibilidad de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) tenga carácter populista, y subrayó que no perjudicará al trabajador.
El presidente de ese grupo de trabajo, Carlos Tubino, explicó que si el pleno del Congreso aprueba dicho dictamen habrá un impacto positivo en la economía del trabajador porque tendrá mayores ingresos para amortizar deudas y reducir el monto de intereses en créditos adquiridos.
"No es una medida populista, por el contrario busca proteger al trabajador de las deudas y al mismo tiempo sigue contando con un fondo de dinero en caso de desempleo", aseveró en declaraciones a la Agencia Andina, en respuesta a las críticas generadas contra esta norma.
Dijo que si bien la CTS está pensada para otorgar seguridad al trabajador en caso de desempleo, la posibilidad de contar con mayores recursos para terminar de pagar un bien de capital, como una vivienda, también le puede garantizarle tranquilidad a futuro.
"La CTS es un derecho del trabajador reconocido por el Estado; en ese sentido el empleado tiene la potestad de utilizar una parte de ese fondo para honrar compromisos económicos", anotó.
Para Tubino, la posibilidad de liberar una parte de la CTS, también contribuirá a dinamizar la economía del país, en un contexto de crisis económica mundial.
En la víspera, la Comisión de Trabajo y Seguridad Social del Congreso aprobó el proyecto de ley que propone reducir la intangibilidad de los fondos de la CTS, de seis a cuatro sueldos, para darle mayor liquidez a los trabajadores formales.
Los trabajadores podrían retirar el 70 por ciento del excedente de cuatro sueldos.
La iniciativa legislativa también propone que los trabajadores formales puedan usar el 80 por ciento de su fondo de CTS para cancelar o prepagar sus créditos hipotecarios.
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