La migración de profesionales de la salud a Estados Unidos ha sido una constante en las últimas décadas, impulsada por la alta demanda de personal cualificado en el sector. Muchas instituciones hospitalarias no solo buscan cubrir sus necesidades de personal, sino también ofrecer oportunidades de crecimiento y desarrollo a enfermeras de diferentes partes del mundo.
Este es el caso de Barlow Respiratory Hospital, que no solo brinda atención médica de alta calidad, sino que también ofrece patrocinio de green card para enfermeras calificadas.
El patrocinio de visas es una estrategia utilizada por hospitales y centros de salud para atraer talento internacional, facilitando la transición de enfermeras extranjeras al mercado laboral estadounidense.
Barlow Respiratory Hospital, con ubicaciones en Los Ángeles, Van Nuys y Whittier, ha implementado programas de capacitación y beneficios integrales para fomentar el desarrollo profesional de sus empleados. Este enfoque no solo ayuda a cubrir la escasez de personal de salud, sino que también promueve una atención más diversificada y enriquecedora para los pacientes.
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Requisitos y Beneficios para las Enfermeras
Barlow Respiratory Hospital no solo está interesado en enfermeras recién graduadas, sino que también busca profesionales experimentados que deseen crecer en su carrera o hacer una transición desde otros roles. Los candidatos deben tener una licencia de RN en California, una certificación BLS y, para aquellos que buscan patrocinio de green card, un título de licenciatura y un certificado Visa Screen vigente. Se valorará experiencia previa en atención aguda o como LVN.
Además Barlow Respiratory Hospital ofrece un robusto Programa de Capacitación para Enfermeras recién graduadas, diseñado para equiparlas con habilidades especializadas necesarias para brindar atención a pacientes médicamente complejos y ventilados.
Este programa intensivo ofrece una experiencia práctica y compasiva, preparando a las nuevas enfermeras para carreras en telemetría y cuidados intensivos. A través de un entorno de apoyo y mentoría personalizada, las enfermeras pueden desarrollar su confianza, mejorar sus habilidades y fomentar su crecimiento profesional en un entorno seguro y acogedor.
El hospital ofrece una remuneración competitiva, con salarios que oscilan entre U$D 45 y U$D 67 por hora, dependiendo de la experiencia. Además, los enfermeros pueden beneficiarse de un diferencial de pago del 15% para turnos nocturnos y recibir créditos por experiencia previa como LVN. Las posiciones disponibles incluyen turnos diurnos y nocturnos, tanto a tiempo completo como a tiempo parcial, con horarios de trabajo que pueden variar entre 36 y 48 horas por semana.
Además del programa de capacitación, Barlow ofrece una amplia gama de beneficios, incluyendo seguro médico, dental y de visión, tiempo libre pagado, reembolso de matrícula y más. Los enfermeros también pueden beneficiarse de un ambiente de trabajo solidario y una comunidad estrechamente unida, donde cada miembro del equipo recibe orientación y mentoría personalizada. Si estás interesado en postular puedes hacerlo mediante la web del mismo hospital en la sección de “careers”.
Créditos: eleNYork | @eleNYork
