La Autoridad de Tránsito de Nueva York (MTA, por sus siglas en inglés) anunció la apertura de nuevas vacantes laborales para este año. Entre las posiciones disponibles se encuentran las de analista de personal y mantenedor de autobuses, ambas con salarios competitivos y beneficios laborales significativos de acuerdo a la legislación de EE.UU.
De acuerdo con los detalles proporcionados por la MTA, las posiciones ofrecidas no solo presentan condiciones salariales atractivas, sino que también incluyen amplios beneficios sociales, como seguros médicos integrales, días festivos pagados y planes de pensión. Los interesados en postularse deberán cumplir con requisitos específicos y participar en un riguroso proceso de selección.
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Detalles de los puestos laborales
Analista de personal
La posición de analista de personal en la MTA se centra en la revisión y el análisis de accidentes para fortalecer la defensa de la agencia en casos judiciales, además de preparar informes exhaustivos sobre litigios pendientes. Según WPIX, este puesto resulta esencial en la estrategia legal de la MTA, ya que permite minimizar riesgos y mejorar la capacidad de respuesta de la institución ante posibles demandas.
El salario inicial para este cargo es de U$D 55 mil anuales, con oportunidades de crecimiento dentro de la organización. Los aspirantes deberán aprobar un examen de servicio civil, requisito indispensable para todas las vacantes en la MTA.
Mantenedor de autobuses
El puesto de mantenedor de autobuses está diseñado para profesionales con experiencia en mecánica automotriz y conocimientos en el mantenimiento de vehículos pesados. De acuerdo con el portal de carreras de la MTA, los mantenedores de autobuses tienen la responsabilidad de inspeccionar, reparar y mantener los vehículos de la flota, que incluye autobuses y camiones.
El salario inicial para esta posición es de U$D 35,90 por hora, lo que equivale aproximadamente a U$D 1 436 semanales para una jornada laboral estándar de 40 horas.
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