Sam’s Club sorprende con nuevo salario para sus empleados por hora

El gigante minorista anunció un incremento salarial para sus casi 100 000 trabajadores por hora en USA. Este ajuste llega a tiempo para la temporada de ventas más importante del año.

Aumento de Salario: El nuevo salario de U$D 16 por hora beneficiará a los empleados más antiguos de Sam’s Club, quienes verán aumentos que dependerán de su tiempo de servicio.
Aumento de Salario: El nuevo salario de U$D 16 por hora beneficiará a los empleados más antiguos de Sam’s Club, quienes verán aumentos que dependerán de su tiempo de servicio.
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Sam’s Club, filial de Walmart, ha anunciado un aumento salarial que beneficiará a sus cerca de 100 000 trabajadores por hora en Estados Unidos, elevando el salario mínimo a U$D 16 por hora. Esta medida se implementará antes de que comience la temporada de ventas más intensa del año, lo que coloca a la cadena minorista en una mejor posición para atraer empleados.

El incremento salarial no será inmediato, pero Sam’s Club ya confirmó que entrará en vigor el próximo 2 de noviembre. Esto permitirá que sus tiendas estén completamente preparadas para la oleada de ventas que comienza con el Día de Acción de Gracias, seguido del Black Friday, y culmina con las fiestas navideñas.

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Aumentos salariales basados en la antigüedad

El aumento a U$D 16 por hora no será automático para todos los empleados. Aquellos con más antigüedad serán los primeros en recibir este beneficio, con incrementos graduales que van desde un dólar hasta alcanzar el nuevo salario base. Los aumentos oscilarán entre un 3% y un 6%, dependiendo de los años de servicio.

Sam’s Club se prepara para la competencia

Sam’s Club busca con este aumento salarial destacarse entre sus competidores. Al operar alrededor de 600 tiendas en Estados Unidos, compite directamente con gigantes como Costco, que recientemente también ajustó sus salarios y membresías. Con este movimiento, Sam’s Club espera captar más empleados para afrontar la temporada de compras masivas.

Costco, por su parte, elevó el salario mínimo de sus trabajadores a U$D 19.50 por hora en 2024, lo que pone presión en Sam’s Club para mantenerse competitivo en la batalla por el talento. Mientras tanto, Target ya había subido sus sueldos en 2022, ofreciendo a sus empleados entre U$D 15 y U$D 24 por hora.

Con la temporada de ventas en puerta, las grandes cadenas minoristas han entendido que un aumento salarial es clave para retener y atraer empleados. Sam’s Club no es la excepción, y su estrategia apunta a ofrecer sueldos atractivos justo cuando más se necesita mano de obra calificada.

Créditos vídeo: YouTube | @gabirandom.

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