Esta obligación laboral es impuesta por el Ministerio de Trabajo y la Sunafil.
Las empresas que no realicen actividades de riesgo ya no estarán obligadas a realizar exámenes médicos iniciales a sus nuevos trabajadores, porque el Indecopi ha declarado como una barrera burocrática ilegal ese proceso.
Los casos. El ente regulador emitió en los dos últimos meses dos fallos a favor de la Clínica Maison de Santé y de Manufacturas Eléctricas, compañías que presentaron una demanda en contra esta obligación laboral impuesta por el Ministerio de Trabajo y la Sunafil.
La norma. La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, no considera obligatorio este tipo de exámenes al inicio de la relación laboral, en empresas cuyas actividades son consideradas de riesgo.
Cabe precisar que este fallo, al igual que otros, tienen vigencia para las contrataciones que se produzcan a futuro.
Las obligadas. Las empresas que sí deben realizar exámenes médicos iniciales son las de sectores como minería o construcción.
Esta decisión por parte del ente fiscalizador podría en un futuro ser usado como precedente para otras empresas en el país.
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