Mi pareja quiere que deje mi trabajo porque está celoso

En estos tiempos donde la jornada laboral se hace más intensa, muchas veces la relación de pareja tiende a deteriorarse debido a las largas horas que deben permanecer uno u otro en su centro laboral, descuidando de esta forma a todo aquello que concierna a la convivencia en pareja o al cuidado de la familia, si hubiera hijos.

Hoy en día las parejas modernas comprenden que en un momento de su vida el trabajo es una prioridad, pues para ello se prepararon por largos años, para disfrutar luego de los resultados.

Sin embargo, esta combinación de trabajo con vida amorosa, y dedicarle más tiempo al primero ha sido razón suficiente para generar una variedad de conflictos en la pareja. Sobre todo cuando uno de los dos aporta más, pero al mismo tiempo pasa menos tiempo en casa, debido precisamente a estas exigencias.

En el caso de los varones, que ven en su pareja a una persona exitosa, con mayores posibilidades de seguir creciendo y frecuentar a otros colegas, puede provocarle celos y por ende sentirse disminuido, si es con el sueldo de ella que sostienen el hogar. Esa situación de inferioridad puede herir su orgullo y por no sentirse señalado como “mantenido”, tratar de apartar a su pareja de su entorno laboral.

Hay quienes no soportan que estén llamando a la casa para solucionar “problemas de trabajo”, o que tenga que laborar en un día de fin de semana, por ejemplo, que podría dedicárselo a él o a la familia, en caso hubiera hijos.

Por otro lado, hay muchos hombres que al momento de casarse quieren que su esposa deje de trabajar, a sabiendas que no es eso lo que ellas desean, pero así se aseguran de tener todo bajo control. Lamentablemente, hay mujeres con baja autoestima que lo aceptan en nombre del amor.

Una persona insegura también puede ser controladora, pues tratará que su pareja no tenga contacto con nadie para evitar que tenga la oportunidad de conocer a otro tipo de gente que sean “superiores” y eso implique un riesgo para la relación.

También se han dado situaciones en que ambos no coinciden con sus horarios de trabajo, y pasan la mayor parte del día separados, y el tiempo que les queda para compartir y disfrutar de su relación amorosa es extremadamente limitado. Al final terminan quejándose del trabajo del otro, de las horas que pasan fuera de casa, el descuido de los hijos, del cansancio y del abandono de la pareja. A pesar de la frecuencia con que se dan estas quejas, muy poco es lo que se hace para solucionarlas.

Se han dado casos en que uno de los dos ha sido trasladado al interior del país o al exterior. Adecuarse a esta situación al inicio puede ser muy difícil, pues implicaría tener que establecer su residencia en ese lugar o separarse por un tiempo determinado. La comunicación que en un inicio pudo ser fluida puede empezar a aflojar con el tiempo y la distancia.

Las dudas, temores, celos e inseguridad de lo que el otro pueda estar haciendo fuera de casa, puede generar conflictos en la pareja. Si desde un inicio no se plantean las cosas con la debida claridad, más adelante, con la llegada de los hijos la situación puede volverse insostenible.

Si bien el trabajo es importante, también lo es tener una buena calidad de vida a nivel psicológico, emocional y familiar.

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