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por Redacción RPP
·En este mes de enero el precio del seguro que cubre invalidez o el fallecimiento de los afiliados subirá en 28.9% debido al actual contexto que enfrentan las AFP.
A partir de este mes el precio de los seguros que incluyen las AFP subirá en 28.9%, lo que significará un mayor descuento al sueldo de los trabajadores afiliados al Sistema Privado de Pensiones.
En la quinta licitación realizada en diciembre pasado se estableció una prima de seguro de 1.74% para el periodo 2021 -2022.
Este incremento en este seguro (que cubre la invalidez temporal o peramente o fallecimiento de los afiliados) subirá ante mayor incertidumbre por la mortalidad y el menor respaldo de reaseguradoras globales, según la Asociación de Empresas de Seguros (APESEG).
En un reciente informe, el diario Gestión indica que al cierre de noviembre del 2020 se pagaron 83,901 pensiones de sobrevivencia.
¿Cuánto me descontarán ahora?
Cabe indicar que al salario de los aportantes se les descuentan todos los meses:
- Un 10% del aporte obligatorio que va a su fondo previsional
- La comisión por administración de la AFP
- La prima de seguro previsional
Este último punto es el concepto que sufrirá un incremento, afectando al descuento total que se realiza en las remuneraciones.
En el caso de los afiliados con comisión por flujo, el descuento por seguros previsionales subirán de 12.95% a 13.34%.
Para los aportantes que tienen comisión mixta el descuento a su salario será de 12% (en el 2020 era de 11.61% aproximadamente).
Esquema de comisión por remuneración
| AFP | COMISIÓN % | PRIMA DE SEGURO % | TASA DE APORTE OBLIGATORIO % | DESCUENTO TOTAL SOBRE REMUNERACIÓN % |
| HABITAT | 1.47 | 1.74 | 10 | 13.21 |
| INTEGRA | 1.55 | 1.74 | 10 | 13.29 |
| PRIMA | 1.60 | 1.74 | 10 | 13.34 |
| PROFUTURO | 1.69 | 1.74 | 10 | 13.43 |
| PROMEDIO | 1.60 | 1.74 | 10 | 13.34 |
Esquema por comisión mixta
| AFP | COMISIÓN MIXTA | PRIMA DE SEGURO % | TASA DE APORTE OBLIGATORIO % | DESCUENTO TOTAL SOBRE REMUNERACIÓN % |
| HABITAT | Componente sobre saldo (% anual): 1.25 Componenre sobre remuneración: 0.38 | 1.74 | 10 | 12.12 |
| INTEGRA | Componente sobre saldo (% anual): 0.82 Componenre sobre remuneración: 0 | 1.74 | 10 | 11.74 |
| PRIMA | Componente sobre saldo (% anual): 1.25 Componenre sobre remuneración: 0.18 | 1.74 | 10 | 11.92 |
| PROFUTURO | Componente sobre saldo (% anual): 1.20 Componenre sobre remuneración: 0.67 | 1.74 | 10 | 12.41 |
| PROMEDIO | Componente sobre saldo (% anual): 1.10 Componenre sobre remuneración: 0.26 | 1.74 | 10 | 12 |
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