Conoce aquí cuáles son los criterios que tendrán en cuenta para entregar esta prestación económica del Gobierno a los trabajadores suspendidos.
El Gobierno aprobó la transferencia de S/ 69 millones 830 mil 074 para financiar el subsidio dirigido a trabajadores afectados por la suspensión perfecta de labores.
Con el presupuesto también se financiarán las prestaciones de prevención, promoción y atención en EsSalud de los empleados suspendidos.
¿Cuáles son los requisitos?
La prestación económica de S/760 será entregada por un máximo de tres meses para aquellos trabajadores cuya suspensión esté aprobada por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE).
Para acceder a ella deberán ser empleados de una empresa con hasta 100 trabajadores y tendrían que haber percibido remuneraciones menores a S/2,400 sin descuentos.
Además, estos beneficiarios no deberán haber recibido ninguno de los otros bonos asignados por el Estado.
¿Cómo podrán acceder al beneficio?
Para poder recibir el "bono", los trabajadores deben tener una cuenta válida y activa en moneda nacional.
El dinero se transferirá a Essalud para que a través de la Ventanilla Integral Virtual del Asegurado (Viva), los trabajadores puedan realizar su trámite correspondiente.
El pago lo harán a los cinco días hábiles de registrada la solicitud en la plataforma y recibida la información por parte del MTPE.
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