Meta no volverá a contratar empleados para trabajo remoto ‘por un tiempo’

Meta está eliminando todas sus ofertas de trabajo en los que ofrecía condiciones de trabajo remoto.

Según reporta Business Insider, la compañía está “actualizando” la política del teletrabajo pese a que descartó en una videollamada con muchos empleados que no eliminaría completamente este sistema.

No más teletrabajo

El medio reporta que Meta ha ordenado no publicar ninguna nueva oferta de trabajo cuya localización esté fuera de las oficinas.

Asimismo, según fuentes, los procesos internos para obtener un puesto completamente remoto o en otra oficina han sido pausados.

Eso sí, las fuentes refieren que esta decisión “es temporal” y se debe a los procesos de reestructuración iniciado por Meta.

Desde enero, Meta ha estado comunicando a sus mánager que los trabajadores asignados a una oficina debían acudir a ella al menos dos días a la semana.

Esto también se debe a que Meta quiere eliminar el bonus de 1 100 dólares que ofrece a los empleados para compra de equipos para teletrabajo. Eso sí, sigue pagando 75 dólares mensuales a los trabajadores por el internet que utilizan en casa.

Una tendencia ya marcada

Durante la pasada ronda de recortes en la empresa, Mark Zuckerberg ya daba pistas sobre su preferencia al trabajo presencial.

Señalando el "análisis temprano" de los datos de rendimiento interno, Zuckerberg dijo que los ingenieros que comenzaron en Meta en una capacidad totalmente presencial antes de pasar a una función remota, así como aquellos que permanecieron en una función presencial, "realizaron mejor en promedio que las personas que se unieron de forma remota”.

“Este análisis también muestra que los ingenieros al principio de su carrera se desempeñan mejor en promedio cuando trabajan en persona con compañeros de equipo al menos tres días a la semana”, dijo Mark Zuckerberg. “Esto requiere más estudio, pero nuestra hipótesis es que aún es más fácil generar confianza en persona y que esas relaciones nos ayudan a trabajar de manera más efectiva”.

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