Las madres trabajadoras que alumbren hijos con discapacidad o que tengan partos múltiples tendrán 30 días más de descanso posnatal, según lo establece la Ley 29992, promulgada por el Ejecutivo.
La norma, publicada este jueves en el diario oficial El Peruano, modifica el segundo párrafo del artículo 1 de la Ley 26644, ley que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y posnatal de la trabajadora gestante.
El nuevo texto de la ley indica que en el caso del nacimiento de un niño con discapacidad, esta condición debe ser acreditada con la presentación del correspondiente certificado otorgado por un profesional de salud debidamente autorizado.
Señala también que el Poder Ejecutivo elaborará el reglamento de la citada norma en un plazo no mayor de treinta días hábiles desde su entrada en vigencia.
ANDINA
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