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por Redacción RPP
·La norma dispone la inscripción de 7.676 ex trabajadores, despedidos en forma arbitraria a partir de 1992, en el Registro Nacional de Trabajadores Cesados.
El presidente de la República, Alan García, promulgará hoy la Resolución Suprema que aprueba la cuarta lista de ceses colectivos, que dispone la inscripción de 7,676 ex trabajadores de la administración pública en el Registro Nacional de Trabajadores Cesados Irregularmente.
Según una nota de prensa de Palacio de Gobierno, el acto se desarrollará en la sede del Ejecutivo a las 07:45 horas.
La norma pone punto final al tema de los ceses colectivos y reconoce los derechos reclamados por los ex trabajadores, quienes fueron despedidos en forma arbitraria a partir del año 1992 por el régimen de ese entonces.
"Los ex trabajadores incluidos en el Registro Nacional de Trabajadores Cesados Irregularmente deberán elegir, alternativa y excluyentemente, uno de los beneficios previstos en el artículo 2º del Decreto de Urgencia Nº 026-2009, es decir, la reincorporación o reubicación laboral, la jubilación adelantada o compensación económica", refiere el comunicado.
Explica que dicha decisión deberá tomarse dentro de los cinco días hábiles siguientes a la publicación de la norma.
En caso el ex trabajador no realice la elección o la comunique fuera del indicado plazo, el beneficio que le corresponde es la compensación económica, y la elección del beneficio se efectúa en los formatos aprobados por el Decreto Supremo Nº 006-2009-TR.
La referida norma agotará la vía administrativa respecto a los ex trabajadores incluidos en el listado del Registro Nacional de Trabajadores Cesados Irregularmente.
Según una nota de prensa de Palacio de Gobierno, el acto se desarrollará en la sede del Ejecutivo a las 07:45 horas.
La norma pone punto final al tema de los ceses colectivos y reconoce los derechos reclamados por los ex trabajadores, quienes fueron despedidos en forma arbitraria a partir del año 1992 por el régimen de ese entonces.
"Los ex trabajadores incluidos en el Registro Nacional de Trabajadores Cesados Irregularmente deberán elegir, alternativa y excluyentemente, uno de los beneficios previstos en el artículo 2º del Decreto de Urgencia Nº 026-2009, es decir, la reincorporación o reubicación laboral, la jubilación adelantada o compensación económica", refiere el comunicado.
Explica que dicha decisión deberá tomarse dentro de los cinco días hábiles siguientes a la publicación de la norma.
En caso el ex trabajador no realice la elección o la comunique fuera del indicado plazo, el beneficio que le corresponde es la compensación económica, y la elección del beneficio se efectúa en los formatos aprobados por el Decreto Supremo Nº 006-2009-TR.
La referida norma agotará la vía administrativa respecto a los ex trabajadores incluidos en el listado del Registro Nacional de Trabajadores Cesados Irregularmente.
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