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El secretario de Defensa del Sinesss, Óscar Huapaya, afirmó que, hasta la fecha, EsSalud no cumple con el segundo tramo de la escala salarial comprendido en el convenio colectivo firmando en el 2022.
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Más de 50 mil trabajadores de EsSalud acatarán huelga nacional indefinida desde este 21 de mayo
Óscar Huapaya, secretario de Defensa del Consejo Ejecutivo del Sindicato Nacional de Enfermeras del Seguro Social de Salud (Sinesss), aseguró que más de 50 000 trabajadores de este rubro acatarán una huelga nacional indefinida a partir del 21 de mayo, debido a que el Seguro Social de Salud (EsSalud), hasta la fecha, no ha cumplido con la escala salarial.
En diálogo con la Rotativa del Aire – Edición Noche de RPP, el profesional de la salud explicó que en el 2022 los gremios de EsSalud firmaron un convenio colectivo concerniente a su escala salarial, comprendida en tres tramos: 2023, 2024 y 2025.
Al respecto, indicó que en el 2023 la referida institución pública cumplió con dicho acuerdo, algo que no ha ocurrido en el presente año.
“Para el 2024 debió haberse implementado, en enero, la escala salarial en su segundo tramo; sin embargo, ya estamos mayo y hasta el momento EsSalud no ha podido levantar las observaciones que hace Fonafe y no se hace efectivo el segundo tramo de la escala salarial”, detalló.
Atenderán emergencias
No obstante, manifestó que durante la medida de fuerza cumplirán con sus labores en las áreas de hospitalización y de emergencias, pero lamentó que otras sí se verán afectadas.
“La atención está asegurada en las áreas críticas, lo que son las emergencias, operaciones y UCI, eso sí, no podemos dejar de atender”, afirmó.
“En un estado de huelga las consultas externas, farmacias y otros servicios quedan interrumpidos. Se van a ver afectadas las consultas externas, las operaciones programadas y todas ellas (los que tengan citas a partir del 21 de mayo)”, agregó.
Óscar Huapaya, por otra parte, sostuvo que la actual presidenta ejecutiva de EsSalud “no nos da la cara” y es por ello por lo que los gremios de salud decidieron llevar a cabo la mencionada acción.
“Veremos si EsSalud puede respondernos y darnos una solución pronta y esta huelga finalmente no se llegue a dar; sin embargo, mientras no haya ninguna respuesta, nosotros seguimos firmes y la huelga empieza el 21 de mayo”, concluyó.
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Jorge Luis Pinedo Barrera Redactor
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