Terrorismo y hostigamiento sexual: ¿Qué se está haciendo para sancionar a los docentes que comenten estos delitos?

En el Perú, un docente puede ser inhabilitado de por vida tras haber sido condenado por delitos como terrorismo (o apología al terrorismo) y hostigamiento sexual, según la Ley 29988. Sobre el primero, el Ministerio de Educación ha informado que entre 2018 y el 2023 ha separado a 80 docentes y personal administrativo, por haber cometido el delito de terrorismo y apología al terrorismo. 

Sin embargo, según información periodística, desde 2017 más de 4,800 docentes firmaron planillones del Movadef, movimiento conocido por ser el brazo político de Sendero Luminoso. ¿Por qué no se les ha separado definitivamente? La ley es clara: a los docentes que son denunciados solo se les puede retirar de manera temporal y preventiva. 

En conversación con RPP Data, la ministra de Educación, Miriam Ponce, sostuvo que ya han realizado las coordinaciones con el Ministerio del Interior para identificar a los docentes que se hayan adherido al Movadef y aplicar las sanciones correspondientes.

Caso similar ocurre con el delito de hostigamiento sexual. En los últimos cinco años, se han registrado más de 5,800 denuncias por violencia sexual de parte del personal educativo contra estudiantes, de acuerdo al portal Síseve del Minedu. Sin embargo, solo 531 docentes han sido destituidos, según el Sistema Informático del Monitoreo de Expedientes (SIMEX) de la misma institución. 

Proyecto de ley sobre sanciones ha sido enviado al Congreso 

Ante esta realidad, la titular del Ministerio de Educación señaló que se ha enviado un proyecto de ley al Congreso de la República para establecer disposiciones sobre la inhabilitación permanente por este delito. "Nuestro proyecto de ley apunta a que, mientras dure la investigación, [los maestros] sean retirados, porque no podemos mantenerlos en la escuela (...). Algunos apelan y ese es un proceso que hay que respetar, pero [buscamos] que no vuelvan al aula de ninguna manera", explicó ante las preguntas de RPP Data.

Hasta la fecha de publicación de este informe, el proyecto, que fue presentado el 13 de octubre, continúa en la Comisión de Educación, Juventud y Deporte, de acuerdo a la página web del Poder Legislativo.

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¿Y quiénes reemplazan a esos docentes? 

Uno de los retos principales de esta propuesta es garantizar que los alumnos no se queden sin maestros mientras duran las investigaciones. "En los casos que se hacen mediáticos y se separa al docente por ley, no existe una plaza de reemplazo inmediata o [el colegio] demora mucho en restituirla. Si se va a hacer un cotejo masivo, se tiene que gestionar la asignación de plazas o de dinero para contratar a los profesores de reemplazo", apunta Daniel Alfaro, exministro de Educación y fundador de Pirka Consultoría. 

El liderazgo educativo, por otro lado, es otra de las aristas que se deben fortalecer. "Existe evidencia de que los líderes educativos generan un mejor clima institucional y es la mejor forma de prevenir estos casos. Hay que concentrarse en capacitar a los directores y coordinadores para darles las mejores herramientas de liderazgo", comenta. 

Finalmente, el especialista señala que se debe exigir celeridad al Ministerio Público para resolver este tipo de casos, pues mientras no se determine si un maestro es culpable o inocente, la comunidad educativa tendrá un tema no resuelto que puede terminar afectando tanto a estudiantes como los demás miembros de las escuelas.