Walmart, una de las cadenas minoristas más grandes de Estados Unidos, ofrece a sus empleados una oportunidad única para avanzar en su educación sin endeudarse. A través del programa Live Better U (LBU), la compañía cubre el 100% de la matrícula y los costos de libros para trabajadores elegibles que deseen obtener un título universitario o certificaciones en diversas áreas.
Este beneficio, lanzado en 2018, busca ayudar a los empleados a mejorar sus habilidades y crecer profesionalmente dentro o fuera de la empresa. Walmart se asoció con universidades y plataformas educativas reconocidas, como la Universidad de Arizona y Guild Education, para ofrecer programas en negocios, tecnología, salud y más.
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Así funciona Live Better U y quiénes pueden acceder
Para acceder a Live Better U, los empleados de Walmart y Sam’s Club deben haber trabajado en la empresa durante al menos 90 días. El programa cubre desde títulos de licenciatura hasta certificaciones técnicas en áreas de alta demanda, como ciberseguridad, tecnología de la información y gestión empresarial.
El proceso de inscripción es sencillo: los empleados pueden postularse a través de una plataforma en línea y, una vez aceptados, Walmart paga directamente la matrícula, eliminando la necesidad de préstamos estudiantiles. Además, el programa incluye asesoría académica para ayudar a los participantes a completar sus estudios con éxito.
Este beneficio ha cambiado la vida de miles de trabajadores, permitiéndoles obtener educación sin endeudarse y aumentando sus oportunidades laborales. Además, refleja el compromiso de Walmart con el desarrollo de su fuerza laboral en un entorno competitivo.
Si eres empleado de Walmart y buscas mejorar tu educación, Live Better U es una excelente opción para avanzar en tu carrera sin preocuparte por los costos.
Créditos: Wood TV 8 | @woodtv8
